Ajankohtaista työoikeudesta
Julkaisemme näillä sivuilla tietoja joistakin hoitamistamme oikeusjutuista.
- Kaikki
- EU-tuomioistuin
- Hallinto-oikeus
- Hovioikeus
- Käräjäoikeus
- Korkein hallinto-oikeus
- Korkein oikeus
- Sosiaaliturva-asioiden muutoksenhakulautakunta
- Työttömyysturvan muutoksenhakulautakunta
- Työtuomioistuin
Vaasan HO (3/2020): Taksinkuljettajaa ei saanut irtisanoa, koska hänellä oli työaikalain leposääntelystä johtuva hyväksyttävä syy kieltäytyä työnantajan osoittamista sopimuskuljetuksista
Toimistomme edusti taksinkuljettajana työskennellyttä kantajaa. Kantaja oli työsuhteensa aikana hoitanut sekä ns. Aluetaksin listanmukaista ajoa että ns. sopimuskuljetuksia. Työnantaja oli
Lue lisää →
Helsingin HO (2/2020): Työnantaja velvoitettiin suorittamaan korvauksia työntekijälle mm. työsuhteen perusteettomasta päättämisestä
Asiassa käräjäoikeus velvoitti työnantajan maksamaan toimistomme edustamalle työntekijälle kuukausipalkkaa, vahingonkorvausta lomautusilmoitusajan noudattamatta jättämisestä, lomarahaa, työajan lyhennyskorvausta, odotusajan palkkaa, työsopimuslain 12
Lue lisää →
KHO (2/2020): Koulutuskuntayhtymällä ei ollut ollut oikeutta irtisanoa lehtoria
Oulun seudun koulutuskuntayhtymän kuntayhtymäjohtaja-rehtori oli 3.4.2017 irtisanonut toimistomme edustaman lehtorin virkasuhteen 4.4.2017 alkaen kuuden kuukauden irtisanomisaikaa noudattaen saatujen selvitysten ja
Lue lisää →
Työtuomioistuin 2020:11; Osa-aikaiselle lentäjälle tuli maksaa täysi lentolisä
Toimistomme avusti Puolustusvoimissa upseerina toimivaa virkamiestä asiassa, joka koski oikeutta niin kutsuttuun lentolisään. Kyse oli siitä, oliko osatyökyvyttömyyseläkkeellä olevalla virkamiehellä
Lue lisää →
Varsinais-Suomen KO (2/2020): Työnantaja ei saanut pidentää työntekijän työaikaa työehtosopimukseen vedoten
Toimistomme edusti ylempänä toimihenkilön työskentelevää luottamusmies A:ta ns. kiky-tunteja koskevassa riita-asiassa Varsinais-Suomen käräjäoikeudessa. Käräjäoikeuden mukaan työehtosopimuksella ei voitu vaikuttaa heikentävästi
Lue lisää →
KKO (1/2020): Valtio velvoitettiin maksamaan irtisanotulle virkamiehelle hyvitystä valtion yhteistoimintalain rikkomisesta
Toimistomme edusti valtion virkamies A:ta jutussa, joka koski kysymystä siitä, oliko valtion virasto noudattanut valtion virastoissa ja laitoksissa annetun lakia
Lue lisää →
Helsingin HO (12/2019): Seurakunta tuomittiin korvauksiin ortodoksipapin työsuhdetta koskeneessa riidassa
Toimistomme edusti ortodoksipappia työsuhderiidassa hänen entistä työnantajaansa ortodoksiseurakuntaa vastaan. Helsingin hovioikeus antoi 20.12.2019 lainvoimaiseksi jääneen tuomion, jolla se velvoitti seurakunnan
Lue lisää →
Länsi-Uudenmaan KO (11/2019): Työnantajalla ei ollut ollut oikeutta yksipuolisesti lisätä työntekijän viikoittaista työaikaa puolella tunnilla
Toimistomme edustaman työntekijän ja työnantajan välisessä kirjallisessa työsopimuksessa työntekijän säännölliseksi työajaksi oli sovittu 37,5 tuntia viikossa. Työnantaja antoi 15.12.2016 tiedotteen,
Lue lisää →
Itä-Suomen HO (11/2019); Työnantajalle yli neljännesmiljoonan lasku ”pekkasista”
Toimistomme avusti kymmentä metallialan tuotantotyöntekijää asiassa, jossa oli kyse työajan tasaamisesta ja siihen liittyvistä korvauksista (ns. ”pekkasvapaat”). Metallialan yritys A
Lue lisää →
Työtuomioistuin (11/2019): Osastonsihteereihin tuli soveltaa samaa työaikamuotoa kuin hallinto- ja palvelusihteereihin
Asiassa oli kysymys siitä, oliko terveyskeskuksen terveyskeskussairaalan potilasosastolla työskentelevien osastonsihteerien työsuhteissa sovellettava työaikamuoto kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksessa (KVTES) tarkoitettu
Lue lisää →
KHO (9/2019): Korkein hallinto-oikeus kumosi virkasuhteen irtisanomista koskevat päätökset
Kunta X:n kunnanhallitus oli 14.3.2016 irtisanonut toimistomme edustaman vanhustyön asiantuntija A:n virkasuhteen taloudellisilla ja tuotannollisilla perusteilla kuuden kuukauden irtisanomisaikaa noudattaen
Lue lisää →
Rovaniemen HO (9/2019): Työsopimuksen perusteeton päättäminen
Toimistomme edustama A oli työskennellyt Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymän (jäljempänä Kainuun sote) ja sen edeltäjällä toistaiseksi voimassa olleessa työsuhteessa
Lue lisää →
